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主动公开
巡视组反馈意见、落实反馈意见整改情况

中共成都医学院委员会关于省委第十一巡视组巡视成都医学院党委反馈意见整改阶段进展情况的通报

发布者:成都医学院信息公开办公室   发布时间:2022年01月06日  浏览量:

根据省委统一部署,2021年4月13日至5月15日,省委第十一巡视组对成都医学院党委开展了常规巡视。2021年7月12日,省委第十一巡视组向学校党委反馈了巡视意见。按照党务公开原则和巡视工作有关要求,现将巡视整改阶段进展情况(7月12日至10月12日)予以公布。

一、强化政治意识,坚决将巡视整改作为政治任务抓紧抓实

学校党委把巡视整改作为当前和今后一个时期的重大政治任务,认真落实巡视整改主体责任,以最坚决的态度、最有力的担当、最务实的作风,做到真查真改、立整立改、彻底整改,推动巡视组反馈的4个方面突出问题整改取得阶段性成效。

(一)提高政治站位,增强思想自觉。学校党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把抓好巡视整改作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治检验,作为纵深推进全面从严治党的有力抓手,作为推动学校改革发展的重要举措。第一时间召开党委常委专题学习会、巡视整改动员大会、领导班子巡视整改专题民主生活会,学习上级相关精神和巡视反馈意见,深入查摆问题,深刻剖析原因,明确整改方向和要求,统一思想凝聚共识,坚决推动整改任务落实落细。

(二)加强组织领导,细化整改任务。学校党委牢固树立“抓好整改是本职、不抓整改是失职、整改不力是渎职”的理念,7月13日,成立以学校党委书记为组长的巡视整改工作领导小组,统筹抓好巡视整改工作。收到巡视组反馈意见后,学校党委立即研究制定巡视整改方案,将巡视组反馈的4方面15项35个具体问题逐条加以对照和研究,细化为56个具体整改项目,制定整改措施147条,分别明确牵头领导、责任单位、整改措施和完成时限。同时,针对选人用人、意识形态专项检查反馈问题,对标制定整改方案。各单位(部门)根据学校整改方案梳理出的23个普遍性问题,举一反三、主动认领,结合实际制定本单位(部门)具体整改方案,形成了全校上下联动、合力推进的工作格局。

(三)坚持以上率下,层层落实责任。学校党委书记认真履行巡视整改第一责任人职责,对巡视整改工作负总责,先后主持召开各类会议21次,做到重要任务亲自部署、整改责任亲自传导、线索处置亲自过问、突出问题亲自督办。领导班子成员切实提高政治站位,认真履行“一岗双责”,主动认领任务,带头落实整改,全力抓好分管领域和联系单位的整改工作。学校党委巡视整改工作领导小组加强统筹协调,细化工作举措、压紧压实责任,召开巡视整改工作领导小组会议9次、巡视整改工作领导小组办公室会议12次,班子成员召开巡视整改专题会议50余次,建立问题、任务、责任“三张清单”,推进台账管理,逐项逐条推进整改事项落实。

(四)从严监督检查,确保整改见效。统筹纪检、组织和督查办力量,采取查阅资料、调研指导、现场督导等方式,加强经常性督促检查和动态分析评估,促进巡视反馈问题条条改到位、件件有着落、事事有回音,先后收集全校各单位(部门)巡视整改方案、责任单位巡视整改台账2次、巡视推进情况3次。截至10月11日,针对巡视组反馈的4个方面突出问题,制定的147条整改措施,已完成或立行立改90条。

二、突出问题导向,切实推动巡视整改各项任务落地落实

(一)落实党的理论路线方针政策和上级重大决策部署方面

1.关于学习贯彻习近平总书记关于教育重要论述和指示批示精神等方面不全面、不深入问题

(1)针对巡视反馈学习存在形式化问题。一是修订印发《成都医学院党委理论学习中心组学习规则》,丰富完善学习内容、学习形式,明确讨论交流发言次数。二是活用线上线下学习平台,结合讲党课、专题学习、交流研讨、专家讲座、实践教育等方式,组织党委理论学习中心组专题学习10次(实践教育2次),开展学习研讨交流3次,邀请专家开展辅导讲座7人次。二级党组织开展中心组学习34次。三是举办专题学习培训班2期,集中学习《习近平总书记教育重要论述讲义》等,开展主题分享3次、交流研讨1次,撰写学习心得100余篇,做到以学促用、学用结合。

(2)针对巡视反馈学懂弄通做实还不够问题。学校党委坚持立足新阶段、贯彻新理念、构建新格局,聚焦内涵建设短板,大力推进学科建设,促进科研能力提升。一是制定《成都医学院临床医学ESI学科排名推进方案》,支持临床医学等学科做大做强,截至9月临床医学ESI排名接近度由巡视期间的79.93%提升至93.47%。二是印发《成都医学院科学研究机构管理办法》《成都医学院学科创新团队管理办法》,规范科研机构的管理及保障制度,完善二级机构科研贡献度考核办法,遴选学科创新团队,积极申报和建设省部级重点实验室;完成核应激研究中心、心脏和血管研究中心、阿兹海默症研究中心的立项评审,及现有科研机构的合格评估。三是学校党委理论学习中心组成员坚持带着问题学、联系实际学,结合党史学习教育和学校建设发展需要,截至10月中旬完成专题调研报告11篇,开展主题分享7人次,每人提交学习心得体会4篇。

2.关于落实党委领导下的校长负责制有差距问题

3)针对巡视反馈政治引领作用发挥不充分问题。一是对成都医学院“十三五”规划完成情况进行总结分析,将结果运用到“十四五”规划编制中。二是将学校第二次党代会“156部署”贯彻到“十四五”规划编制中,完成《成都医学院“十四五”事业发展总体规划》编制,设定具体目标11项、具体举措9类53条。同时,编制专业建设、学科建设等8个专项子规划,进一步细化指标,明晰路径,明确责任,确保“十四五”期间第二次党代会各项任务落实落细。三是印发《中共成都医学院委员会贯彻落实学校第二次党代会精神抓好重点工作推进的实施意见》,进一步压实重点任务推进责任,明确将任务推进情况纳入月度党政工作沟通会汇报和年度工作考核。召开2021年秋季学期干部大会,督促“十四五”规划编制等在内的2021年党政工作要点推进落实。

(4)针对巡视反馈有关制度建设和执行不到位问题。一是修订印发《成都医学院落实“三重一大”决策制度实施办法》,进一步明确“重要资产处置”“重要办学资源配置”等具体内容。根据上级部门统一部署,启动《成都医学院章程》修订,4月22日上报申请核准请示。推进制度“废、改、立”,截至10月中旬新建制度22项、修订制度12项。二是严格落实党委常委会、院长办公会议事规则和“三重一大”决策制度实施办法,启动《成都医学院党委常委会、院长办公会议事决策事项“两张清单”》编制工作,持续提升决策针对性、规范性;6月,按照规定流程,完成新都校区食堂二楼、天回校区食堂公开招标,与中标单位签订了服务合同;强化对学校下设独立法人单位的监管,在学校修订的《中共成都医学院委员会落实“三重一大”决策制度实施办法》中规定“学校全资、控股企业按照本办法执行”;根据教职工工资变化,及时调整教职工医保缴费。

3.关于落实立德树人要求有差距问题

(5)针对巡视反馈学院领导带头上思政课执行不严问题。建立班子成员上思政课长效机制,明确学校党委书记、院长每学期至少给学生讲授4个课时思政课,院领导班子其他成员每学期至少给学生讲授2个课时思政课。根据学校2021—2022学年秋季学期教学安排,制定院领导班子成员讲思想政治理论课课表,班子成员按计划开展思政课教学。

(6)针对巡视反馈思政课和辅导员队伍建设待加强问题。一是校内调整补充7名思政课教师,公开招聘2名硕士研究生思政课教师(因疫情推迟),人员到位后生师比将满足350:1要求。二是开展辅导员的公招工作(因疫情推迟);9月,安排二级学院学生专职副书记(含党总支书记)、在岗学生科科长承担辅导员一线带班工作;严格执行《成都医学院教职工借调及校内调动管理办法》,稳定辅导员队伍;编制《成都医学院二级学院学生工作管理考核办法》《成都医学院辅导员队伍建设五年行动计划》,推动辅导员队伍建设、考核规范化、科学化。

(7)针对巡视反馈学院部分育人设施不达标问题。学校对照教育部《普通高等学校建筑面积指标》要求,规划部署学校新都校区建设,逐步满足育人需求。一是加快推进新都校区三期工程项目建设,三期项目含A7实验楼、东区学生公寓、实验动物中心,作为教育强国推进工程、列入四川省重点领域补短板新开工项目,获批中央预算内投资1亿元,截至10月已完成施工图纸设计。二是启动新都校区第二食堂建设项目的方案设计单位遴选,设计单位确定后,编制项目可研报告及方案设计,提交省发改委申请立项。三是三期工程建设完成后,加快启动体育馆、学生活动中心等建设项目。

4.关于服务经济社会发展能力不强问题

(8)针对巡视反馈主动融入成渝双城经济圈不够问题。一是制定《成都医学院加快融入成渝地区双城经济圈建设工作指导意见》,发布《关于征集成渝地区双城经济圈建设意向项目的通知》,收集校内各单位(部门)项目合作意向,截至10月中旬已完成项目3项、签订项目3项、意向项目2项、计划项目4项。二是结合“对标竞进、争创一流”活动及学校实际,深入推进“厅市共建”,获批成都市产教融合项目资金1300万元,推进第一附属医院医联体建设,与新都区签订战略合作协议。三是积极参加“双城建设”活动,进一步加强与成渝地区高校交流,9月参加首届成渝双城经济圈国际健康旅游博览会。

(9)针对巡视反馈科研服务水平较弱问题。一是积极对接地方经济社会发展和产业需求,修订《成都医学院科技创新贡献度评价考核办法(试行)》等相关制度,增加成果转化在科研业绩考核中的权重,推进应用研究发展。二是深入推动基础研究与临床应用相结合,基础医学院、检验医学院等5个学院与各附属医院全面推进基础与临床融合科研团队建设,新增在职教师双聘至附属医院担任科研人员15人,基础和临床融合科研团队2021年获得国家自然科学基金项目6项,在国际顶级期刊Cell Metabolism发表高水平论文1篇;与各附属医院共同设立科研联合基金,2021年立项32项。三是围绕养老与老年健康等特色方向,成立老年健康学院,与附属老年病医院(成都市第八人民医院)共建阿兹海默症研究中心;加强健康管理综合服务应用等相关产品研发,获得2021年医疗卫生服务体系“补短板”项目省级财政补助资金支持。四是拟制《成都医学院知识产权管理办法》(初稿),促进成果转化,截至2021年9月学校校企合作应用型项目的立项数量、经费与2020年同期相比,分别增长3.6倍、3.38倍。

5.关于意识形态工作责任制落实不到位问题

(10)针对巡视反馈党委履行意识形态工作全面领导责任不到位问题。一是全面研判部署意识形态工作。学校党委分别召开专题会议和党委落实意识形态工作责任制推进会,部署落实意识形态工作;召开学校校园文化建设领导小组会议,持续推动落实习近平总书记关于文化建设的重要论述,加强阵地建设。二是召开巡视整改专题民主生活会,认真查找意识形态工作责任制方面的问题和不足,建立整改台账;把意识形态工作责任制情况纳入学校领导班子及成员年度述职述廉报告和民主生活会自查、二级党组织负责人抓党建工作述职评议考核、处级干部年度述职述廉考核的内容。

(11)针对巡视反馈对教学内容政治把关不严问题。一是修订发布《成都医学院本科教学督导工作规程》及督导评价标准,严把教学“政治关”;增补督导专家3名,加强线上、线下培训。二是修订完善教学管理制度,推动质量监控关口前移,督促教研室严格落实集体备课制度、教学质量监控制度,加大课前教学资料审核,严把课堂教学质量关。

6.关于防范化解重大风险的能力不强问题

(12)针对巡视反馈安全隐患排查治理不及时问题。一是2021年暑期放假前、假期中、开学后,组织全校安全排查,对消防设施设备进行台账式管理,加强巡查和维护力度,及时排除安全隐患。在每月召开的安全稳定与学生管理工作联席会上,常态化强调消防安全工作。二是组织消防维保公司开展现场实地勘测,对学校消防主机以及即将达到报废年限的自动消防系统进行报废处理。三是逐步更换一期学生公寓楼梯间的应急照明控制灯具及开关约260套、损坏的消防信号线路1条。四是完成更换楼宇内损坏的消火栓栓头126个,其中漏水消防水阀61个,锈蚀消防水阀65个。

(13)针对巡视反馈预防和干预学生心理健康问题有短板问题。一是将大学生心理健康教育辅导中心从心理学院调整至学生工作部(处),选拔任命主任1名。二是按要求配齐心理健康专职教师4人,达到国家规定要求;印发《成都医学院兼职心理咨询师管理办法》,选聘校内外兼职心理咨询师9名,专兼职人员满足学生心理咨询服务需求。三是完善“学校、学院、班级、寝室”四级心理防护体系,对735名班级心理委员、寝室心理防护员进行心理专业知识培训;选拔2021级新生班级心理委员,组织开展系统培训。四是做好学生心理危机排查,完成秋季学期学生心理健康筛查,测评结果及时反馈至二级学院,对存在特殊情况的学生进行心理干预。

(14)针对巡视反馈对联合办医办学风险研判不力问题。一是加强规范管理,结合法律风险分析意见及论证报告等,稳妥开展联合办医办学,7月9日完成“成都医学院附属不孕不育医院”的注销工作并停止以该名义对外营业,医院内外与成都医学院有关的标识及网页已撤销。二是大力推进联合办学规范化,成医资产经营有限责任公司已分别与4家单位解除合作协议,学校终止与成医资产经营有限责任公司的合作协议,积极稳妥地做好善后工作;设立校外教学点12个,按程序呈报备案;大力推进继续教育规范化,研究制定继续教育的教学、管理等规章制度12项。

(二)落实全面从严治党战略部署方面

7.关于主体责任落实不到位问题

(15)针对巡视反馈党委坚持严’的主基调不到位问题。一是召开全面从严治党工作会、秋季干部大会,部署落实全面从严治党责任。二是加强党风廉政建设警示教育,组织领导干部学习相关规定,赴天府家风馆开展纪律规矩廉洁文化教育,集中观看警示教育片。三是学校党委召开全面从治党专题会议,强调要严格贯彻落实中央关于全面从严治党的决策部署,以严的标准、严的要求对标对表,对违纪违规行为做到“零容忍”,真正把“严”的主基调长期坚持下去。

(16)针对巡视反馈党委班子成员一岗双责’落实不到位问题。一是班子成员结合中心组学习、支部“三会一课”、专题讲座等方式,认真学习习近平总书记《论中国共产党历史》、习近平总书记“七一”等系列重要讲话以及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产党组织工作条例》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》和党政领导干部选拔任用等规章制度,将分管业务工作与党风廉政建设工作同部署、同检查、同考核,扎实开展“守纪律、讲规矩”教育活动,“一岗双责”的自觉性和主动性进一步增强。二是分管、联系院领导(常委)加强业务指导的同时,强化对党风廉政建设的督促指导,各二级党组织陆续召开党风廉政建设专题会议。三是将班子成员落实“一岗双责”情况纳入年终述职述廉、民主生活会自我剖析的重要内容。

(17)针对巡视反馈两个责任’贯通协同不畅问题。一是认真学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,深化“两个责任”的落实。二是召开学校党委与派驻组全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作会商会,充分沟通情况,进一步强化会商机制。三是扎实开展“守纪律、讲规矩”教育活动,认真学习纪律规矩条文,派驻纪检监察组组长开展题为《做纪律规矩的明白人、践行者》的专题教育,班子成员、二级单位(部门)负责人已陆续开展纪律规矩专题教育。

8.关于监督责任落实存在短板问题

(18)针对巡视反馈监督力量不足问题。一是学校党委高度重视派驻组队伍建设,增设科室,配备人员。二是梳理建立二级纪检组织及负责人台账;修订《成都医学院二级党组织纪律检查工作办法(试行)》,明确二级党委设立二级纪委,二级党总支设纪律检查委员。

(19)针对巡视反馈监督执纪能力一度较弱问题。一是选派2名专职纪检干部到上级部门进行实战能力培训;9月27—30日,组织学校17名专兼职纪检监察干部参加“2021年高校纪检监察干部业务能力培训”,提升监督执纪水平。二是对2018年以来的案件卷宗和信访线索全部进行起底清理,依纪依规对存量案件和线索进行处理。

9.关于作风建设存在差距问题

(20)针对巡视反馈对与教职工切身利益相关的问题关注不够问题。一是学校党委依法依规维护学校及教职工权益,积极协调办理成怡嘉苑房屋、车位产权,2021年7月进入司法诉讼程序,将及时通报诉讼情况。二是积极推进天回校区经济适用房产权证办理,主动对接相关管理部门,完成资料整理准备工作。三是推进定编定岗定职责工作,持续做好绩效分配改革,深入学校各单位(部门)调研,借鉴重庆医科大学、西南石油大学等高校经验,形成专题报告;摸排分析全校二级机构数量、岗位设置和人员配备情况,梳理机构职责;拟制《成都医学院专业技术岗位设置与聘用实施办法》。四是认真做好计提和发放困难学生资助资金工作,建设学生资助管理系统,修订印发《成都医学院学生勤工助学管理办法》,拟制院长奖学金管理办法。

(21)针对巡视反馈执行中央八项规定精神不严问题。一是修订印发《成都医学院公务接待管理办法》,严格落实规定接待标准。二是全校各单位(部门)严格落实公务接待办法、财务审批办法等制度,经全面自查,未发现违规、超标准接待。

(22)针对巡视反馈形式主义尚未根除问题。加强议事协调机构管理,对巡视提到的32个议事协调机构进行评估清理,撤销12个、变更6个、保留14个。制定《成都医学院议事协调执行机构管理办法》,对议事协调执行机构的设置、运行及监督检查等作明确规定,切实加强对议事协调执行机构的规范管理。

10.关于重点领域管理存在风险问题

(23)针对巡视反馈资产管理不到位问题。一是启动新校区基建工程财务决算、审核及财务入账工作,截至10月12日已完成新校区在建工程财务账账清查、财务入账、决算审核工作,形成《成都医学院新校区一、二期建设工程项目竣工财务决算审核报告》。二是引入第三方机构,对财务账与资产账进行全面清查和账务核对。三是拟制《成都医学院关于资产出租备案的报告》,于5月10日报送上级部门;通过底价评估确定年租金,签订租用学校天回校区教学楼、办公楼等场地合同,按要求上报备案;房屋出租事宜已按规定流程获上级主管部门批复后,按要求公开招租。

(24)针对巡视反馈财务管理不规范问题。2018年5月,学校食堂财务由后勤管理处移交学校统一管理,制定《成都医学院食堂管理办法》(试行),2019年以后食堂经营管理已无白条问题。

(三)落实新时代党的组织路线方面

11.关于选人用人工作存在短板问题

(25)针对巡视反馈选任程序不规范问题。一是学校在调整第一附属医院党政正职时,加强与医院业务主管部门沟通,经学校党委讨论决定后,及时报备。二是从6月起对新提拔任用的党政领导干部采取无记名投票方式表决,修订印发《成都医学院处级领导干部选拔任用办法》《成都医学院科级领导干部选拔任用办法(试行)》。

(26)针对巡视反馈日常监管较薄弱问题。一是做好领导干部个人有关事项填报工作,灵活多样开展线上、线下培训及咨询辅导,制发易错易漏事项提示函、告知函,组织观看填报辅导视频,编印两项法规培训学习试题,开通填报咨询电话,对往年填报不规范的同志开展针对性培训,对首次填报个人事项的同志进行一对一精准辅导;严格审核把关,对报告表逐人逐项审核,反馈核实订正;精准精细做好查核结果比对和认定,2020年报告一致率100%,截至2021年9月报告一致率100%。二是修订印发《成都医学院领导干部兼职管理办法》,细化和规范兼职审批流程,压实干部兼职管理责任,加强领导干部兼职工作台账动态管理;摸排全校处级领导干部兼职情况,9月30日集中报备第一批12名处级干部兼职。

(27)针对巡视反馈队伍建设有差距问题。一是推进领导干部及时轮岗交流,修订印发《成都医学院处科级领导干部轮岗交流办法》《成都医学院推进领导干部能上能下实施办法》,健全完善领导干部轮岗交流制度;截至9月底,完成5名干部轮岗交流;拟订学校领导干部集中调整实施方案,按程序逐步推进。二是加强党外干部队伍建设,建立健全会商交流工作制度机制,在选任处科级党外干部时征求学校党委统战部意见,积极从教学、科研、管理一线和实际工作中发现党外干部人才进行培养锻炼,统筹做好培养选拔党外干部工作。

12.关于基层党建工作薄弱问题

(28)针对巡视反馈党务干部队伍建设不规范问题。一是有序推进二级基层党组织职级调整设置,逐步配强二级党组织书记。二是修订印发《成都医学院组织员管理办法》,进一步明确组织员的选任条件、工作职责等内容,启动部分二级学院专职副书记、二级党组织专职组织员选任、配备工作。三是按照流程组织开展新设立党总支的首届选举工作,选举产生新一届党总支领导班子。

(29)针对巡视反馈未严格执行党内有关制度问题。一是提高“三会一课”制度贯彻水平,7—8月组织学校38人次参加全国高校基层党组织书记党史学习教育专题网络培训班;7月组织“双带头人”支部书记赴夹金山开展党史教育专题培训,就党支部建设、“三会一课”等开展专题讲座;组织赴西南石油大学全国“双带头人”教师党支部书记工作室就党支部“三会一课”开展、基层党支部标准化规范化建设等进行调研学习;组织135名党支部书记、专兼职组织员参加“三会一课”、党费收缴使用等规定的专项测试;做好全校党支部“三会一课”贯彻落实自查自纠。二是进一步规范党费使用管理,落实逐级审查责任制,严格党费使用报销审核,对2016年至今党费使用情况进行清查,规范党费使用。

(四)落实巡视等监督发现问题和主题教育检视问题整改方面

13.关于学院党委落实整改主体责任有差距问题

(30)针对巡视反馈‘学院在发展建设上口号多举措少’整改不彻底问题。对照上一轮巡视反馈问题,梳理出“本轮巡视发现仍有8类问题不同程度存在”的具体表现,与本轮巡视反馈意见整改一体推进落实。持续推进党委领导下的校长负责制贯彻落实,修订完善《中共成都医学院委员会落实“三重一大”决策制度实施办法》;启动修订《中共成都医学院委员会关于坚持和完善学校党委领导下的校长负责制的实施细则》,全面开展党委常委会、院长办公会议事决策事项“两张清单”的编制工作;聚焦“贯彻落实党委领导下的校长负责制”开展专题调研;严格将党委领导下的校长负责制的贯彻落实情况,纳入学校党委书记抓党建述职评议考核、领导班子民主生活会内容。

(31)针对巡视反馈不忘初心、牢记使命主题教育检视问题、师生反映问题部分未整改到位问题。一是梳理自查“不忘初心、牢记使命”主题教育中还未整改到位问题,与本轮巡视反馈意见整改一体推进落实。二是制定《成都医学院“十四五”基础建设专项规划》,明确天回校区功能定位与新老校区资源整合的举措、方向和目标,启动《天回校区功能定位与两校区资源整合方案》调研工作。三是于2021年—2022年第一学期开设轮滑类选修课,9月已正式开课。四是修订完成《成都医学院教学工作量计算办法(2021)》,严格执行学时数标准,开展分层次、分类别、全覆盖集中宣讲。五是更换学校食堂桌椅,完成新都校区食堂1、2、3楼室内空调设备安装。六是采用SDN(软件定义网络)架构设计,完成园区网改造,带宽全面升级,网络承载能力得到提升,在新都校区新增了中国电信出口带宽2G,师生访问非教育网资源时的共享带宽从50M扩容至2050M,完成两校区8个站点的5G宏站建设、升级与扩容。结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,截至9月为师生解决实际问题195个。

14.关于学院职能部门落实整改责任不力问题

(32)针对巡视反馈一些二级单位的纪检组织形同虚设问题依然存在问题。一是加强二级纪检组织建设,提升人员履职能力,组织17名二级纪检组织纪委委员、党支部纪检委员参加“2021年高校纪检监察干部业务能力培训”;选派3名第一附属医院纪委干部到省纪委监委参加中国纪检监察学院业务示范提高班第二轮培训。二是编辑印发《成都医学院专职和兼职纪检人员工作手册》,指导纪检工作开展。

(33)针对巡视反馈科研项目涉嫌重复申报问题。一是对涉嫌重复申报的科研项目进行全面清理,已完成12个项目的整改,对由学校资助的1项已结题科研项目收回结余经费、9项未结题项目撤项并收回结余经费,对2项已结题的校外资助项目收回结余经费。二是对28个重复申报项目,项目负责人签订承诺书,明确2年之内在原有基础上调整现有项目的研究目标和内容,增加研究成果,避免结题成果重复应用。三是8个涉嫌重复应用之前科研成果结题的项目,项目负责人签订承诺书,在2年之内补充新的结题成果。四是印发《成都医学院预防与处理学术不端行为办法》《成都医学院科研诚信管理办法》《成都医学院学术道德与纪律监督专委会章程(试行)》,完善科研管理制度,规范管理流程,杜绝上述问题再次发生。

15.关于长效机制建设不够完善,制度落实不到位问题

(34)针对巡视反馈领导班子深入基层联系师生制度执行不到位问题。一是制定2021年度院领导联系基层师生计划,对每位院领导联系的具体二级学院(党委、党总支)、党支部、班级、教研室以及教师、学生、党外代表人士、社团等进行明确安排。制定《成都医学院党委及二级党委(党总支)领导班子与党外代表人士联谊交友工作办法(试行)》。二是截至10月12日院领导通过联系基层党组织、基层调研、师生座谈会、谈心谈话、听课、院领导接待日等形式,深入教学一线、联系师生63次,听课7次,谈心谈话26人次,联系师生党支部、讲党课14次,基层调研、走访慰问16次。三是做好院领导深入基层情况汇总,年底对院领导联系基层情况进行通报。

35)针对巡视反馈外聘劳务管理制度不严格问题整改不到位问题。一是依法依规终止与原劳务公司的合作,稳妥做好劳务派遣人员社保续接、劳动关系续接等相关工作。二是已完成劳务派遣公司招标前期准备工作,尽快启动招标。三是严格规范合同管理,落实法律顾问前置审查,坚决避免出现类似情况。

三、坚持依纪依规,推进巡视移交问题线索办理销账销号

7月12日,巡视意见反馈会后,省委第十一巡视组移交问题线索2件、重要信访举报件4件。把巡视移交问题线索的处置作为工作的重中之重,坚持依规依纪依法办理,截至10月12日,办结问题线索1件、重要信访举报件3件,其余正在办理中。

四、保持整改定力,持续推进整改“后半篇文章”走深走实

学校党委将始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,持续推进巡视整改工作,按计划按期完成整改任务,进一步营造风清气正的政治生态和干事创业的良好环境。

(一)坚持力度不减,持续推进巡视整改。坚决按照省委巡视整改要求,不断增强党要管党、从严治党的思想自觉和行动自觉,坚持目标任务不变、标准要求不降、工作力度不减,对已基本完成的整改任务,开展常态化“回头看”,巩固整改成果,避免旧病复发、反弹回潮;对尚需继续解决的问题,紧盯不放,一个问题一个问题地解决,一个环节一个环节地推进,不留死角、不挂空挡、不留尾巴,确保整改见底清仓。坚决打好巡视整改“攻坚战”“持久战”,坚决杜绝“见子打子”的应付式整改,对源头问题、倾向性问题进行彻底整治。

(二)坚持求真务实,深化制度机制建设。贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》,认真落实党委领导下的校长负责制,着力解决影响制约学校高质量发展的问题。做好制度“废改立”和体制机制改革,把“当下改”和“持久立”统一起来,探索科学有效的机制,制定完善一批务实管用的制度,确保取得整改实效。推动全面从严治党向纵深发展,层层压实“两个责任”,加强对“关键少数”和重点领域、重点环节的监督管控,健全权力运行监督制约机制,严肃查处违纪违法行为,形成有力震慑,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,把“严”的主基调坚持下去。

(三)坚持着眼长远,扎实推动学校发展。坚决把巡视整改与贯彻落实习近平总书记重要讲话精神结合起来,与贯彻落实党的十九届五中、六中全会及省委十一届八次、九次、十次全会结合起来,坚决扛起管党治党政治责任,切实把整改的成效转化为推进学校第二次党代会“156”全面部署、“十四五”事业发展规划的强大动力,统筹抓好疫情防控和人才培养、科学研究、社会服务等各项事业,推进“厅市共建”,不断提升内部治理能力和水平,推动学校高质量内涵式发展,着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,为奋力夺取全面建设社会主义现代化四川新胜利、推动成渝地区双城经济圈建设贡献成医力量。

欢迎广大干部群众对学校巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:028-62739021;电子信箱:dbxb@cmc.edu.cn;通讯地址:成都市新都区新都大道783号成都医学院党委办公室(收),邮政编码:610500。


                                                                                               中共成都医学院委员会

                                                                                                       2022年1月5日